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中山市大信控股有限公司安全经营意识淡薄

时间:2019-04-03来源:http://www.k0358.com文章热度:
  

  投诉书

  一、投诉中山市大信控股有限公司,把不发员工工资条作为私密的公司文化。无视国家法律法规!

  二、投诉中山市大信控股有限公司经营能力差,安全生产、经营意识差。

  所谓的新加坡上市公司大信控股,居然在国内把违法当公司文化。

  大信控股旗下,中山市大信新都汇商业投资有限公司,富华道店(以前是天悦城)。下面简称其为大信公司(或简称大信)。

  国家劳动法明确规定工资条必须发到员工手上。大信公司偏偏不发工资条给员工。对员工宣传发的工资(包括工资条)是公司机密性的公司文化。员工去办公室签个工资单,所谓的行政人事都对员工遮遮掩掩的。

  大信公司以不把工资条发给员工为企业文化,不把工人权益当回事,以不遵法为荣。如此行事,置国家法律于何地,置公务机关于何地。
  如此公然蔑视国家法律,蔑视公务机关。希望中山相关部门对整个大信控股公司进行查实作典型案例,予以全市通报批评并重重罚款。不要让广大人民群众对中山劳务环境失望!

  安全生产、经营是社会可以稳定发展的基石。但大信一直在与此背道而驰。

  前段时间,2018年9月16日台风来临。来临前员工上班班次未作妥善安排。台风当天中午临近第二批员工上班班次,才急急的说不用过来上班。问题是有几个已顶着强烈台风驾驶电动车、摩托车到了公司。幸好他们在险路中没事。
  大信在台风当天本身已经决定商场不做营业,全力防御台风。早上八点左右,大润发超市要求商场营运管理方大信,放开、打开大门以方便超市正常营业。大信安全生产、经营意识差,居然答应超市方要求放开大门营业。听双方人员谈话,其同个总公司旗下商场,还有这样同样行事的。
  到近中午12点,眼看台风越来越大,双方才急忙忙宣布停业。让员工叫喊顾客离场,“赶人”。但是当时公交、计程车等已停运。造成顾客无奈逗留的事实。当班领导为防台风就只关心是否关严玻璃门,蛮横让顾客在门外找车。而置顾客安全于危险境地。有多个顾客,等了一个钟以上,也实在打不到车。最后是通过110报警系统,公安机关分配车辆、警力接送回家的。

  一次大信的几名维修员工,在翻新安装商场大门灯光标识时。未按安全要求搭建足够高的工作平台铁架。而不顾安全,搭个低矮铁架平台加个木梯子就开始作业。被安监局人员遇到并当场制止,批评教育他们未按高于2米高空作业标准工作。但几名维修员工在安监局人员走后,立刻继续作业。
  如此对员工不负责任,对群众安全漠视,对法律法规的不遵守。请相关部门对其公司多进行例行检查,一经发现违规作业、漠视安全隐患,立即查处并罚款。必须顶格处罚,罚到它痛。

  大信控股公司旗下各子公司各项目,还存在着很多安全隐患(特别是中山市内的),请相关部门彻查!安全问题无小事,务必责令其彻底整顿!如有关系网保护,请纪检部门监督执行!
  像如此不遵纪守法、安全生产、经营意识差的企业就是一个隐形大炸弹。说不定什么时候就对社会群众造成安全危害!

  希望相关部门严把关,坚决推行优胜劣汰,可让优质企业更好扩大经营。不让劣等公司危害到社会群体的安全,造成并发生重大安全事件!
  国内大把优良商业物业经营公司。他们遵纪守法,安全生产、经营意识强。他们严格按照安全标准进行生产、经营。只有引进如此做的这些企业才是广大中山市民的福音。

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